到他们这些员工有发言权了？



大多数的员工都以为，这只是一个噱头，搞出来响应民主自由，刷声望的而已，但是自从第一批转岗成功的员工新鲜出炉，大家才发现，江辰不是说说而已，他是玩真的！



谁不希望在自己感兴趣的岗位上工作？



那些成功转岗的员工，在第一时间就成为了这项调岗制度的宣传人员，他们能够得偿所愿，自然高兴地不得了，对江辰自然是相当感激，称赞不已。



有了第一批先行者作为例子，而且公司也支持这件事儿，这下子瞬间点燃了那些观望的员工们的热情。



申请的人员，也增加了不少，不过为了方便控制，这次同样也是限定了条件，最终确定能够参与转岗考核的只有八十八人，但是员工们的热情并不见减少，反而更加激昂，更加高涨！



江辰再次成为荆楚传媒公司的焦点，成为众人讨论的中心。



“我听说当初这个调岗制度，是江总一个人独立完成的！”



“江总真是厉害，居然一个人就能够做到这种事情！！”



“我跟你们说，当初江总就是为了能够推行这个制度，所以才会向褚总、苏总投降，交出那两个事务部的管理权！”



“这是真的吗？但是江总这么做，他有什么好处？”



“哪里有好处？这项制度推行下来，得到好处的是咱们，江总不仅没有落到好，还损失了很多，这才是真正为了公司着想的人，真是让人佩服！”



“没错，江总这个人值得钦佩！”



“新媒体运营事务部和演艺影视事务部的人，可是对江总一直念念不忘，怀念他的好！”



“可惜，真的是可惜啊！”



江辰推行这项调岗制度，不管从哪方面来看，都对他没有好处，只有坏处，但是这种行为落在一众员工的眼中，却让他们无比钦佩！