我是大老板了，那大老板允许你们先赊欠着。”沈亦瑶大手一挥，倒是很有老板的做派。



唐莲等人在夜市上的小生意，还不错，很多学生捧场，因为她们的衣服款式新，价格也不贵。



一分钱一分货的道理，大家都明白，不能既想要质量好，又想款式好，还要价格便宜，这样的好事情，怎么会有。



沈亦瑶将工作室的李大姐等人也直接搬到了制衣厂，李大姐是车间主任，剩下的人分为五个小组，由李大姐选出五个小组长来。



“你们要是愿意接受的，就继续留下来工作，不愿意的话，领了工钱遣散。”李淑霞分配完每个生产小组后说道。



这些人都是打工的，换老板对她们来说根本没什么大的影响，反而也许是一件好事情呢，之前的老板已经两个月没给发全工资了。



沈亦瑶当初也是知道这个情况的，所以让张舒兰与孟安福谈条件的时候，答应给工人们补齐工钱，但是买厂子的钱却又压了压。



孟安福也只能同意，服装厂其实不止张舒兰有意愿要买，可是很多人在了解之后，价格都压的不能再低了，张舒兰给的价格，还算是他能接受的。



除了老员工之外，沈亦瑶还要再招聘一些员工，毕竟这里才五十多名工人，连三分之一的订单量也不能分担。



“英兰，在制衣厂的门口放个招聘启示，咱们厂子招人，招来的人正好跟原来厂子里的员工一起做个培训。”沈亦瑶说道。



“只招工人吗？”孙英兰问道。



沈亦瑶点头，“嗯，不过新招来的人要培训的严格一些，在里面挑一些表现不错的，可以作为预备管理培养。”



沈亦瑶看了老员工的资料，也从里面挑出了五名年纪轻，但是工作能力不错的员工，也要当成预备管理培养。



一个领导要学会放权，更要学会的是培养下属，沈亦瑶如今再做的就是这件事情。