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每个人心中都有着一个小算盘。



而此时匡元英心中的小算盘正在飞快拨弄计算着......



像是故意在刚才没有提起，亦或者真是忘记了，倪海冷不丁又提了一嘴：



“匡总愿意来我们工作室高就的话，待遇问题绝对令人满意！”



只能说“画饼”这项技能，倪海这家伙还没有正式走马上任成为工作室经理就已经提前练成了。



目前图南工作室具体股权分配与架构都还没有谈妥呢。



这头他就已经敢承诺对方待遇绝对令人满意了。



问题是匡元英这个“外人”不清楚实情，心中还真讲这当成了诚意。



本就犹豫着将辛苦经营多年的公司卖掉之后下一步该怎么办的他觉得要是能够继续做老本行也不是不能接受的事情。



况且有两句话倪海是完全说对了。



一个匡元英哪怕在公司那么困难并且入不敷出也不愿意直接放弃，正是因为这剩下的十名不离不弃的员工。



现在！



只要自己答应倪海提出的方案，不仅能够成为新工作室的管理层，还能够继续带领这群曾经的手下员工。



不得不说这十分令人意动！



“倪总的言行举止看上去一点都不像是今年刚从学校毕业出来的。”



“哪里哪里，匡总谬赞了！”



“对于你提出的方案我可以接受，不过这样一来的话我需要跟公司这剩下的最后十名员工简单商量一下，看看有多少人愿意留下来！”



如果说是有着“三年内不得辞退”这个离谱条件存在的话，以匡元英对这些手下员工的理解他们应该是愿意留下的。



毕竟魔都居，大不易。



有一份三年之久的稳定工作，大多数人还是十分乐意的。



不过现在情况不同了。



员工与老板之间的关系就像是人为刀俎我为鱼肉。



只要老板想，哪怕不需要任何理由都能够辞退员工，顶多就是多赔偿一点工资罢了。



所以匡元英也不敢保证在这种情况下这些员工们是否还愿意留下来。



“可以，匡总可以跟你的员工们商量看看。”



“我就不继续打扰了，下面还约了好几家工作室需要商谈。”



倪海一口饮尽杯中余茶后起身准备告辞。



见状，反倒是匡元英有点着急了，急忙上前一步拉住了倪海。



形势没人强这也是没办法的事情。



没有了尘世缘，他们还能够在魔都找到什么红尘缘、尘世情。



反过来尘世缘泛娱公司要是没有把握住这一次的机会，匡元英敢百分百肯定自己再也不可能撑下去了。



热爱这份事业是没错。



但热爱归热爱，还不至于热爱到他愿意放弃家庭做到抛妻弃子这种程度。



说白了匡元英就是担心，担心自己这边还在跟员工们商量呢，另外一边倪海就已经跟其他娱乐工作室或者公司达成收购协议了。



“倪总再坐一会，你放心我们商量很快的，给我们五分钟就好，不会耽误你事的。”



实际上从心底里匡元英已经答应了这桩收购方案。



倪海闻言也是重新坐下。



透过办公室透明的玻璃窗往外看。



可以看到匡元英就是简单在办公区域召集起了剩下的这十名员工，具体说了些什么因为办公室隔音效果听不到。



唯独看到员工们脸上表情的一些变化。



显然对于公司被收购，这些员工都是早就知情的，很快便坦然接受了这点。



新公司，新环境，新老板......