则伪装成液晶屏电视。



整体夸张，却体现了铁皮公司的主营业务。



徐飞经常换办公室，并不是闲的。



而是锻炼自己的‘职业经理团’。



秘书组→军师团→运营中心→对接企业。



↓



文桉组→会计事务所→稽查→监督企业。



厂长→行政人员→监督和维护员工。



厂长→律师事务所→维护企业。



如果这套班子成熟，咱也就可以组建个人工作室。



今后哪个企业有需求，拉过去就可以开工。



如果把相关学员独立出来，等于复制出一套班子，历练历练，就可以帮别人管理公司。



该模式，是徐飞借鉴贝恩资本和凯雷投资的管理经验，综合出来的‘徐氏工商管理心得’。



嗯，普普出书，罗姆尼出书，雷蒙出回忆录，刚刚退休的克林已经写好开头。



咱必须也要出一本。



可惜，徐飞没有写书经验，只能先瞅瞅人家怎么写。



……



三天后。



办公室搬迁完成。



哈扎拉大煤田也完成初步交接，验证了煤质和存储量。



然后双方针对转让税费，进行讨论。



按道理讲，竞价活动在东京完成，需要向倭岛缴税。



但交易的是不动产，属于哈扎拉城，实际要向哈扎族缴税。



当初tep买下油田，就是哈扎族集体签字，才诞生了‘油田项目’。



问题是，哈扎族跟铁皮公司翻脸，准备抢煤矿，难道要向对手缴纳一笔巨款？



最终，双方一致决定，给哈扎族送一批过冬物资，这事就过去了。



办理完转让手续，担保银行收到稻川商贸分批汇入的200亿美刀，担保银行扣留三个月，再连本带利转交给铁皮公司。



另外50亿美刀汇入铁皮公司离岸账户，徐厂长的10.4亿美刀汇入大泽集团。



而价值30亿的稀土，则开始运送。



总的来说，此次交易，双方都很满意。



与此同时，初步交接完成后，铁皮公司的铁十字护卫队，陆陆续续从南部营地撤离。



观察到动静的哈扎族，过冬物资还没焐热，就跑出来打劫。



刚开始，稻川商贸并不怂，凭借五百名自卫队成员耀武扬威。



但很快就怂了。



因为哈扎族亮出了二十辆特80战车。