第一位面试就非常不成功，惹得其他面试者也心生退却。



感觉林天这个年轻人的老板并不怎么样？



似乎看出众人心中的疑惑，林天起身说道：“我的公司刚刚起步，需要脚踏实地，踏踏实实工作，有朝气有野心的员工！”



“工作还没干，就先提福利待遇，提工资提要求！”



“不好意思，我这里不是福利院，有这个想法的人可以离开了！”



此言一出，人群中一下子出来七八个人扭头就走，没有丝毫的留恋。



看来是林天无法满足他们的应聘要求。



这一下就少了四分之一，还剩下三十人。



接下来，林天继续面试，连续五个人都直接面试通过，虽然不是什么明牌大学毕业，但确实学得商业管理，说话做事都没有问题，适合培养。



第六个面试的人是个女人，林天拿着她的简历看了看，又是一名海归，就是年纪有点大，将近四十了，还未婚配。



简历还没有看完，林天就听到女人开口说话：“老板，我有九年商业体的管理经验，曾经在国外三个国家管理过十几个商业体！”



就像对方说得那样，简历上清楚的标注了这几个商业体的名字，以及在职期间的职位，最高都干到了副总。



这样一名有实力的女人，竟然也来面试，让林天大感惊讶。



“聂嘉文是吧？”



“你为什么来应聘？”



这份简历拿在手里，林天觉得就像是一块烫手山芋。



自己这座小庙是真容不下这尊大佛啊。



这次是褒义词，可不像第一名应聘者是贬义词。



“没有为什么！”



“我刚刚回国，国内大公司都是一层不变，没有冲劲儿，没有革新，没有活力，我不喜欢！”



“哪像这里，新公司，新员工，一切都是全新的开始，我的创意和实力才能得到最好的发挥！”



对方的一席话，说得林天很满意：“恭喜你应聘成功！”



聂嘉文和林天相视一笑：“谢谢老板，我一定会竭尽所能为公司带来足够多的效益！”



林天饶有兴趣的看着她：“你都不问问我的公司是什么性质的吗？”



“就这么有自信能带来足够多的效益？”



聂嘉文拍了拍胸脯：“我在国外这几年可不是白混的！”



“只要是涉及商业的公司，我都得心应手！”



林天问道：“那如果我让你来当公司副总，全权负责公司商业体的经营，你有信心做好吗？”



聂嘉文双眼闪烁着精光，非常肯定的点点头：“没问题，半年时间为证，我会让公司赚得钱多一倍！”



“好，那就半年时间为证！”



林天本就是甩手掌柜，好不容看到一个有实力有想法的人，那必须重用啊。



不然的话，单凭他一个人累死也管不了这么多事。



成事者，多会用人。



你看看古代那些千古一帝，哪个不是用人高手？



你再看看那些亡国之君，哪个会用人？



就是这么个理儿！



接下来的面试，聂嘉文也参与其中，两人很快选择了十个人，算上他们两个人，整个公司也就十二个人。



当然，一个公司这么点人是远远不够的，但眼下先满足了公司正常运转，其余人慢慢让聂嘉文去招聘就行了。



招聘完毕，招聘公司的人去负责处理合同，趁着这个间隙，林天去了趟厕所，回来以后，那些新招聘的员工围了过来。



“老板，我们公司到底是经营什么的？”



“我们商业体在哪？”



“商业体一年有多少收入