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正文 第八百三十三章 医学院的发展蓝图
师的职责。



等将顾朗送回医院宿舍,袁正业再回到家里,时间已临近8点。



打开房门,看着6岁的儿子正在电视面前专心致志看着动画片,笑容不由得露出来。



抱起撸了几下娃后,这才跟走向一旁的沙发上正看书的妻子。



“回来啦?听说光华的食堂不错,好吃吗?”妻子将书签夹在书本中,放置一旁,来到袁正业的身后开始按摩肩膀。



闭目享受的袁正业随口道:“口味还不错,主要是种类丰富,而且价格很便宜,算是国内大学里少有的良心。”



“那上课呢,感觉如何?”



“光华大学实施的是通识教育,这门课只有十几個学生,互动性还可以,就是学生的生源比鹭大还是相差不少。”



袁正业顿了顿,想到什么又补充道:“不过等国庆后,军训完的学生就返校了,这一届的生源应该还可以。”



光华大学的今年分数线相当可观,比去年提升了好几十分,虽然比及鹭岛大学是差距不小,可和鹭岛其他的双非一本大学相比,差距是肉眼可见。



总比之下,生源起码比现在在校的老生好太多了。



聊了几句后,袁正业咬咬牙,把下午光华大学医学院徐院长跟他的对话内容道了出来。



他望着妻子,迷茫道:“老婆,你觉得……我要不要答应徐院长的邀请?”



“医学院的副院长,直属附属医院的院长,看起来还不错。”



“老公,你怎么想?”



“我有点纠结。”袁正业叹了口气。



他现在所有的是鹭岛大学附属中山医院,虽说是附属医院,但这里面的道道也挺多的。



附属医院分为:直属附属医院和非直属附属医院。



前者是大学的一部分,接受学校管理;后者只是大学或者医学院的合作伙伴。



不过直属附属医院也有区别,有的人财物全都归大学管,有的大学只能管教学科研。



比如京城大学第三医院就是直属附属医院,人财物归京城大学管理。



严格来说,鹭岛大学直属附属医院只有鹭岛大学附属相安医院一所,其他都是非直属附属医院。



而这些医院之所以愿意成为大学的附属医院,也是有所企图的。



只有成为附属医院后,这些医院才有资格申请国家级科研基金并且能申请硕士点、博士点,这样博导、博士后才愿意来这些医院。



除此之外,医院还可以拿到科研项目,而学校也可以邀请医院的人来讲课,或者学校的医学相关专业学生可以到这些医院去实习等等。



可以说是相互成就彼此。



鹭岛大学附属中山医院便是非直属附属医院,前身是鹭岛中山医院,跟鹭岛大学更多的是合作关系。



妻子好奇问道:“光华那里的薪资待遇开了多少?”



听到这个问题,袁正业扭扭捏捏地说道:“嗯……说是现在年收入的两倍。”



“两倍?”妻子一脸愕然。



回过神后,果断道:“那还犹豫啥,直接同意啊!”



国内三甲医院的科室主任年收入基本在30-100万之间,当然了,这是见得光的收入,其他收入不再此范围中。



袁正业为人正直,不搞那些乱七八糟的,偶尔出去飞刀几次,年收入在50-100万之间,这要是翻个倍,起码150万稳稳的。



这钱还是干净钱,拿得安心。



“那去光华?”



“去!”



听妻子这么说,袁正业也下定决心了。



“老婆,我听你的!”



既然都做好决定了,袁正业也不墨迹,当即给光华的徐院长致电过去。



并表示自己做出的决定。

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